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관련홈페이지 https://www.arko.or.kr/board/view/4054?b...cw00000011

. 채용직급 및 분야

채용직급 및 분야에 대한 정보제공

구분

해당 내용(상세)

채용직급

  • 일반직 6급(정규직)

채용직무

  • 조명(세부 내용은 NCS 직무기술서 참조)

급여

  • 기본급 2,731,817원 ∼ 2,985,131원 이내(세전)

    * 최종 선발 후 경력사항 등을 검토하여 기본급 확정

    * 직무급, 경평 성과급, 복리후생비 및 기타 수당 별도 지급

근무형태

  • 부서 내 근무자 스케줄 편성에 따라 탄력적으로 구성(근로시간선택형)

채용인원 및 근무지

  • 채용인원 : 1명
  • 근무지 : 대학로예술극장 및 아르코예술극장(무대기술부)

수습근무

  • 수습 1개월 후 평가를 통해 최종임용
  • 단, 기존 위원회 근무경력자는 수습면제

지원자격요건

  • (필수1) 해당 분야(조명) 중극장(500석) 이상 시설 관련 근무 경력 3년 이상
  • (필수2) 무대예술전문인 자격 2급(조명) 이상 취득자

    ※ 상기 2개 조건 모두 해당되어야 지원할 수 있음

 

2. 지원자격

  • 필수 응시자격
    • (필수1) 해당 분야(조명) 중극장(500석 이상 시설 관련 근무 경력 3년 이상)
    • (필수2) 무대예술전문인 자격 2급(조명) 이상 취득 자
  • 결격사유
    • 입사서류 작성 미비자
    • 채용 즉시 근무가 불가능한 자
    • 위원회 인사관리규정 제14조에 각 호에 해당하는 자

제14조 (결격 사유) 다음 각호의 1에 해당하는 자는 직원으로 임용할 수 없다.

  • 1. 금치산자 또는 한정치산자
  • 2. 파산자로서 복권되지 아니한 자
  • 3. 금고이상 형의 선고를 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 3년이 경과되지 아니한 자
  • 4. 금고이상 형의 선고유예선고를 받고 그 유예기간 중에 있거나, 집행유예선고를 받고 그 유예기간이 경과한 후 1년이 경과되지 아니한 자
  • 5. 징계에 의한 파면 또는 해임의 처분을 받은 날로부터 2년이 경과되지 아니한 자
  • 6. 법원의 판결 또는 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자
  • 7. 병역법에 의한 병역을 기피한 자
  • 8. 부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률 제82조에 따른 비위면직자 등의 취업제한 적용을 받는 비위면직자
  • 9. 위원회 또는 다른 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 자
  • 10.성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법 제2조에 규정된 죄를 범한 자로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 자

 

3. 가점사항

가점사항에 대한 정보제공

구분

내용

가점항목

  • 「장애인복지법」등에 의한 장애인

가점부여 방식

  • 가점항목 5점 부여

가점적용 전형

  • 서류전형 및 필기전형

가점증빙 제출

  • 가점대상자의 경우 가점증빙서류를 입사지원 시에 제출(지원서 제출 시 첨부),

    ※ 미제출시 실제 대상자 여부와 관계없이 가점을 인정하지 않음

 

  • 4. 전형일정 ※ 기관 사정에 따라 일정은 변경될 수 있습니다.
    전형일정에 대한 정보제공

    구분

    선발배수

    일정

    내용

    전형장소

    지원접수

    -

    10.23(금)∼11.6(금)

    기관 채용 메일(recruit@arko.or.kr)로

    접수하여 실시

    -

    서류전형

    5 배수

    11.9(월)∼11.16(월) 중

    입사지원서, 직무수행계획서 평가

     

    서류전형 결과발표

    -

    11.19(목)

    위원회 홈페이지 게시 및 개별통보

    -

    필기전형

    3배수

    11.29(일)

    직무기초평가

    서울

    필기전형 결과발표

    -

    12.4(금)

    위원회 홈페이지 게시

    -

    면접전형

    1배수

    12.14(월)∼12.18(금)

    중 하루

    직업기초능력, 직무능력, 조직적합도 평가

    나주

    채용점검 위원회

    -

    12.22(화)

     

    -

    최종합격자 발표

    -

    12.24(목)

    위원회 홈페이지 게시 및 개별통보

    -

    임용

    -

    1.4(월)

    -

    -

    ※ 지원접수 결과 응모자 수가 서류전형 합격자 배수에 미달할 경우 1회에 한하여 재공고 실시

    → 재공고 후에도 배수에 미달할 경우 과락점수를 기준으로 적격여부 판단

     

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Who's 쥔장

profile
   인간은 자신을 모르기 때문에 오만해지는 것이다.
    오만을 거듭하다 보면
    언젠가는 자신이 아무것도 모른다는 사실을 알아질 때가 올 것이다.
    그때 비로소 겸손해질 수 있다.